滴滴交通出行2019年上半年度风险控制合规公示

8月2日信息，滴滴交通出行今天公布了2019年上半年度风险控制合规公示。依据公示表明，滴滴风险控制合规部在2022年上半年度与多单位协作相互配合，共依法查处30余起违规事情。

在其中，29人因为比较严重违规被辞退，10人涉嫌违背相关法律法规被移交司法。有关违规信息内容已通告给太阳诚实守信同盟和中国公司反舞弊联盟。这种违规个人行为关键聚集在徇私舞弊、侵吞公司财产、收受贿赂等层面。

滴滴表明，公司现阶段已构建高效的风险管控管理体系，并确立了高效率的防止、发觉、监管、处理的风险预警及处理方法，与此同时根据按时全体人员查收、学习培训、贯彻落实和测试加强内部员工合规观念，进而减低风险性。

事实上，不但是滴滴在反腐倡廉，百度搜索前不久也是有报导称，其在内部结构通告了12起內部腐坏事情。这种事情包含贪污受贿、侵犯商业机密等违纪行为，也包含虚报费用报销、谎报奖励金等违法行为，涉嫌14人现阶段均已被辞退，一部分职工被警察宣布刑事案件提起公诉并被采用刑拘强制执行措施。

附页滴滴交通出行2019年上半年度风险控制合规公示全篇：

2019年上半年度，滴滴风险控制合规部与多单位协作相互配合，共依法查处30余起违规事情，在其中29人因为比较严重违规被辞退，10人涉嫌违背相关法律法规被移交司法。有关违规信息内容已通告给太阳诚实守信同盟和中国公司反舞弊联盟。

以上违规个人行为关键聚集在徇私舞弊、侵吞公司财产、收受贿赂等层面，下列为几则经典案例。

驾驶员服务顾问蔡某，在任职期和外界工作人员方某勾结，运用职位方便将不符奖赏规范的驾驶员加上到名册中盈利。除此之外，蔡某协同其好朋友章某金等，向丽水市和上饶地域驾驶员售卖不会有的吸单外挂软件并编造谎言声称可以开展接单歪斜，每星期向驾驶员收花费以谋私利，给公司信誉导致不良影响。公司依法查处发觉蔡某存有几起违规个人行为，其违法所得达100万，公司已与其说终止合同并转交司法。

蔡某在作业期内，违背餐补费用报销和因公打的费用报销要求，根据选购假票（出租车发票和伙食费税票）的形式开展虚报费用报销骗取侵吞公司资产，已被终止合同并转交司法。

郝某在将某知名品牌快餐盒饭智能化售卖机引进到公司办公场所的工程项目中，运用职位便捷与代理商方达成共识，扣除公司办公场所快餐盒饭售卖机总营业额的12.5%做为采购回扣。郝某收受贿赂且参加盈利分为，因涉嫌非国家工作员收受贿赂，已被终止合同并转交司法。

滴滴秉持着奖罚明晰的看法和标准。2017年，滴滴对外开放公布了《滴滴交通出行合作方廉洁合规奖赏实施计划方案》，对外界合作者检举滴滴内部结构违规工作人员的行为表现开展现钱奖赏。

2018年初，滴滴交通出行在公司内部结构公布了《廉正行为奖励方案》，针对内部结构检举或是拒绝接收行贿的职工开展奖赏，给与殊荣鼓励并可给与现钱奖赏，最大将可实现10万余元，现阶段已经对数十人做好了奖赏。

2019年上半年度，滴滴依据《廉正行为奖励方案》和风险管控等评定规范，评比出4位太阳小桔人，对诚实守信刚正不阿、廉洁从业的个人行为给予激励和奖励。

滴滴现阶段已构建高效的风险管控管理体系，并确立了高效率的防止、发觉、监管、处理的风险预警及处理方法，与此同时根据按时全体人员查收、学习培训、贯彻落实和测试加强内部员工合规观念，进而减低风险性。

滴滴严格执行，针对徇私舞弊个人行为采用零容忍对策，与此同时激励贯彻诚实守信刚正不阿、廉洁从业的职工，专注于建立对外开放、公平、全透明的结构和商业服务生态环境保护，让公司清正廉洁，与此同时为领域颠覆式创新。

滴滴风险控制合规继续前进，也将不断为公司和领域创造财富。热烈欢迎社会各界监管，资询及检举可登陆滴滴轻风官方网站掌握详细信息。

滴滴交通出行

2019年8月2日